ONS VERHAAL

Door de jongeren op te leiden tot barista’s, biedt Boon Chance hen de mogelijkheid om een ​​carrière op te bouwen in de horeca en daarmee bij te dragen aan de lokale economie.

MAAK KENNIS
MET HASSAN!

Jongerenwerker én ondernemer Hassan begon aan het Boon Chance leerwerktraject nadat hij kennis nam van de Heilige Boontjes in Rotterdam, die jongeren re-integreren door ze op te leiden tot barista.

‘Ik heb zelf een koffiebedrijf en ben gecharmeerd van het project, maar wilde een versie voor Oost die laagdrempeliger en breder is. Ik richt me op jongeren zonder een diploma en startkwalificatie. Vaak zijn zij door overmacht in een uitzichtloze situatie gekomen waar ze door bureaucratie en lange wachttijden voor hulpverlening moeilijk uitkomen.’ Hassans werkgever Dynamo hielp hem met het realiseren van zijn plan.

#LEERWERKTRAJECT

KANSEN CREËREN
EN JEZELF PROFILEREN

Door de jongeren op te leiden tot barista’s, biedt Boon Chance hen de mogelijkheid om een ​​carrière op te bouwen in de horeca en daarmee bij te dragen aan de lokale economie.

Het project streeft ernaar eerlijke kansen te creëren voor iedereen die betrokken is bij de koffie-industrie, van de koffieboeren tot de consument. Door te focussen op duurzaamheid en eerlijke handel, draagt ​​Boon Chance bij aan een betere wereld voor ons allemaal.

#LEERWERKTRAJECT